以下内容关于《
1、每年八妇女节，单位可放假半天。
2、妇女放假半天的规定，出自国务院出台的《全国年节及纪念日放假办法》第条规定，八妇女节是部分公民放假的节日，因此妇女节放假属于“法定的半天节假日”劳动和社会保障部办公厅《关于部分公民放假有关工资问题的函(劳社厅[2000]18号)》规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资如果该节日恰逢星期、星期日，单位安排职工加班工作，则应当依法支付休息日的加班工用人单位没有发放妇女节福利的法定义务，但是如果集体合同、劳动合同里面有约定，或者规章制度里面有规定，应该按此约定、规定处。
ps:(3月8日妇女节放假规定上班工资怎么算)
总结：以上就是编辑：【天使夜里哭】整理原创关于《
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